2021年12月22日、「23卒理系学生による就活サービス（就職ナビ、オファー型サービス）の使い方」を公開しました。
【“Z世代”理系就活生は、知名度より専門性！】企業からのオファー受諾の理由、「研究・専攻内容が活かせそうだから」が「もともと興味のある企業・業界」の2倍
■アンケートTopics
（1）就職ナビ・オファー型サービスは「2～3日に1度」、その他サービスは「週に1度より少ない」利用頻度が最多
（2）就職ナビを利用する理由は「掲載企業数が多いから」「エントリーしたい企業があったから」が2大Top
（3）約80%の学生が「企業から直接オファーが届く」ことをオファー型サービスに期待
（4）「あまり知らなかった企業・業界のことを知れる」が学生にとって、オファー型サービスの最大の利点
（5）研究・専攻内容が活かせそうであれば、もともとは興味がなくてもオファー受諾につながる
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